Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: sierpień 2022r.
Linki sponsorowane

Wróć do: praca w niedziele i swieta

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2022-04-26 13:46:59
Odpowiedzi: 0
Czy jeżeli pracuje w systemie rozliczeniowym kwartalnym, jako zwykła obsługa klienta a placówka jest czynna 9-20, dni otwarte pon-nd. To czy pracodawca może mnie zmusić do pracy w dni świąteczne takie jak np. 1 czy 3 maja?
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

Widziałem tutaj komentarz kilka tygodni temu na temat dr Agbazary i postanowiłem skontaktować się z nim zgodnie z instrukcją,
Dodano: 2022-02-17 09:28:04 przez: 2022-02-17 09:28:04
Pracuje w systemie czterobrygadowym,trzyzmianowym. Robimy po kilka dni nadgodzin w ciągu kwartału i do tej pory mogliśmy
Dodano: 2022-02-07 19:56:01 przez: 2022-02-07 19:56:01
Czy pracodawca może podsłuchiwać i podglądać pracowników?
Dodano: 2022-05-11 06:34:00 przez: 2022-05-11 06:34:00
Czy po wydaniu świadectwa pracy bez żadnych dodatkowych wpisów pracodawca może wydać wezwanie do zapłaty za braki magazynowe
Dodano: 2022-05-11 18:24:51 przez: 2022-05-11 18:24:51
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie