Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: styczeń 2017r.
Linki sponsorowane

Wróć do: uprawnienia pracownikow zwiazane z rodzicielstwem

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2016-04-19 18:34:08
Odpowiedzi: 5
Jeśli oboje rodzice pracują w systemie zmianowym w jednym zakładzie pracy czy pracodawca MA OBOWIĄZEK zapewnić im możliwość sprawowania opieki nad dzieckiem ? czy są jakieś wykluczenia z takiego obowiązku ?
Odpowiedzi (5):
Daenerys
2016-04-20 08:44:44
Nie ma przepisu, który nakładałby na pracodawcę obowiązek w tej kwestii. W Twoim interesie jest zapewnienie dziecku opieki, a nie pracodawcy. Pracodawca może iść na rękę pracownikowi w tej kwestii, ale nie musi. Jedynie w przypadku dziecka do ukończenia 4 roku życia nie można pracownika zatrudniać bez jego zgody w godzinach nadliczbowych oraz delegować poza stałe miejsce pracy.
Gość
2016-05-11 05:33:50
It's a pleasure to find such raltanotiiy in an answer. Welcome to the debate.
Gość
2016-05-11 12:57:51
Ok, I had something very similar happen to me last week. I texted a Sophia from my martial arts class instead of a Sophia from my office. The first Sophia is planning a wedding; the second Sophia is a middle-aged woman who&#8217;s been married for 20 years. i texted Sophia about her wedding plans. She was like, <a href="http://cqviesbijx.com">&#;2#08Huh?&28221;</a> Hilarity ensued.
Gość
2016-05-13 02:14:10
Lets Say, after a great SEO focus in the United States, There have-had been a great boom in the SEO Industry in Pakistan, India, Phlpiipines, Sri Lanka, Bangla Desh, Thailand, Malaysia, Japan and other parts of Asia. Will this mean, that the SEO Secrets will be more visible to the SEO Companies, and that SEO will see a great growth in the market? http://hqzxipslcan.com [url=http://rwtoxjcaoag.com]rwtoxjcaoag[/url] [link=http://ljjenmahkyb.com]ljjenmahkyb[/link]
Gość
2016-05-14 03:07:42
I will definatly keep you and yours in my prayers Angela!If you could say a quick one for me I'd appreciate it. I'm feeling really overwhelmed with everything "Christmas" right now. Please ask that I'm able to keep a cool head and make it a pleasant experience for everyone. <a href="http://tpcmgtfw.com">Thn.ksa..Love</a> you!Laura
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
Czy jesteś człowiekiem
 

Inne pytania:

jak rozwiązać umowę o pracę na czas nieokreślony, obowiązuje mnie 3 m-czny okres wypowiedzenia, a zależy mi żeby
Dodano: 2016-04-18 09:21:39 przez: 2016-04-18 09:21:39
Prosze o podpowiedz. W roku 2015 skonczyla mi sie umowa na czas okreslony, zażądalam od pracodawcy swiadectwa pracy. Zostało
Dodano: 2016-04-15 21:40:41 przez: 2016-04-15 21:40:41
Złożyłem wypowiedzenie po 20 latach pracy i kończę prace u obecnego pracodawcy ostatniego czerwca.Od 1stycznia nabylem
Dodano: 2016-04-19 22:23:26 przez: 2016-04-19 22:23:26
Czy pracodawca może zatrudnić pracownika który by pracował 4 dni w tygodniu po 10 godzin; co łącznie tygodniowo dało by 40 godz.
Dodano: 2016-04-20 12:43:57 przez: 2016-04-20 12:43:57
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie