Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: październik 2021r.
Linki sponsorowane

Wróć do: profilaktyczna ochrona zdrowia

Pytania prawne (1):
Większe okno
Bożena
2015-05-27 14:30:05
Odpowiedzi: 0
Czy pracownik, któremu zmienia się stanowisko pracy z przedstawiciela handlowego na kierownika produkcji mimo , że nie upłynął termin ważności badania powinien przestawić zaświadczenie z medycyny pracy na nowe stanowisko pracy?
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

pracownik od 01-06-2015 czyli po poł roku pracy chce urlop od 01 do 30.06.2015 czy pracodawca musi mu udzielić większego
Dodano: 2015-05-27 09:09:11 przez: 2015-05-27 09:09:11
dlaczego nikt nie odpowiada?
Dodano: 2015-05-26 22:12:37 przez: 2015-05-26 22:12:37
Prauje jako dozorca,jest nas trzech,pracujemy od15-7 rano zas soboty,niedziela swieta24h,jak powinien byc liczany urlop wypoczynkowy
Dodano: 2015-05-27 15:18:15 przez: 2015-05-27 15:18:15
mam pytanie pracodawca po odejściu moim z firmy odciagnol miza inwenturę 700 zl.w umowie nie ma wzmianki za odpowiedzialność
Dodano: 2015-05-27 21:25:12 przez: 2015-05-27 21:25:12
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie