Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: wrzesień 2020r.
Linki sponsorowane

Wróć do: przepisy bezpieczenstwa i higieny pracy

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2015-03-22 10:43:11
Odpowiedzi: 0
Kobiety mają określoną wagę którą mogą nosić jeżeli jesteś tam zatrudniona na stałe to wydaje mi się że to jest poniżej 15 kilo a jeżeli nie na stałe to troche powyżej 20
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

czy będąc na długim zwolnieniu lekarskim mogą zaplanować urlop wypoczynkowy,czy dopiero po zakończonym zwolnieniu
Dodano: 2015-03-21 17:55:15 przez: 2015-03-21 17:55:15
13 godzin pracy jest zgodne z prawem pracy?
Dodano: 2015-03-21 14:34:05 przez: 2015-03-21 14:34:05
Od 2.02.2015 jestem zatrudniony do 30 kwietnia na umowe o prace. Od 9.02.2015 do do 14.03.2015bylem na zwolnieniu chorobowym,
Dodano: 2015-03-22 15:50:15 przez: 2015-03-22 15:50:15
Czy pracodawca może założyć głośniki w sklepie?
Dodano: 2015-03-22 17:10:30 przez: 2015-03-22 17:10:30
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie