Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: wrzesień 2019r.
Linki sponsorowane

Wróć do: dzial 3 wynagrodzenie za prace i inne swiadczenia

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2014-02-21 16:15:06
Odpowiedzi: 0
Wtam. Od stycznia do konca maja bylam na zwolnieniu lekarskim a pozniej na urlopie macierzynskim i do teraz jestem na urlopie rodzicielskim. Czy przysluguje mi trzynastka?
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

Pracownica będąca w ciąży, na urlopie macierzyńskim i na wychowawczym jest pod ochroną przed zwolnieniem z pracy. Co
Dodano: 2014-02-21 09:55:41 przez: 2014-02-21 09:55:41
y z mężem problem polegający na tym, że pracodawca mojego męża nie wypłaca pracownikom wynagrodzenia na czas lub płaci
Dodano: 2014-02-21 09:30:14 przez: 2014-02-21 09:30:14
czy reumatoidalne zapalenie stawów zalicza się do listy chorób zawodowych
Dodano: 2014-02-21 17:18:21 przez: 2014-02-21 17:18:21
Co w sytuacji gdy mam wykupione wczasy, powiadamiam pracodawcę cztery miesiące przed terminem planowanego urlopu a on mi odmawia?
Dodano: 2014-02-22 16:08:28 przez: 2014-02-22 16:08:28
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie