Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: styczeń 2021r.
Linki sponsorowane

Wróć do: przepisy ogolne

Pytania prawne (1):
Większe okno
DOROTA
2011-10-07 20:18:51
Odpowiedzi: 0
mam umowe na pełny etat ,pracuję na zastępstwie.z dniem 2 listopada przejmuje mój zakład pracy inny zakład.chciałam zapytać czy nowy pracodawca ma obowiązek zapewnić mi etat do chwili wygaśnięcia umowy i czy mam szansę pracować dalej u nowego pracodawcy na jego warunkach.praca w handlu
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

klk
Dodano: 2011-10-07 14:23:37 przez: 2011-10-07 14:23:37
ile należy mi się odpoczynku na posiłek płatnego czasie pracy 10godzinnej.
Dodano: 2011-10-06 19:28:00 przez: 2011-10-06 19:28:00
otrzymalam ukaranie w dniu 29.09.2011 na pismie za przyjecie raty pienieznej od klienta w godzinach pracy...a 10.10.2011
Dodano: 2011-10-08 13:09:29 przez: 2011-10-08 13:09:29
JESTEM OSOBA NIEPEŁNOSPRAWNĄPRACUJĄCA NA ETACIE I MAM PYTANIE CZY PRACODAWCA OSOBY TAKIE JAK JA POWINNIEN ZATRUDNIAC W
Dodano: 2011-10-08 13:16:51 przez: 2011-10-08 13:16:51
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie