Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: styczeń 2022r.
Linki sponsorowane

Wróć do: rozwiazanie umowy o prace za wypowiedzeniem

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2017-04-04 23:57:58
Odpowiedzi: 0
Witam.Mam zatrudnionego pracownika na umowę o pracę na czas określony od 15.05.2015 do 15.05.2017r kiedy muszę dać mu wypowiedzenie umowy i z jakimi datami.
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

pytanie w sprawie dnia wolnego z winy pracodawcy: Do pracy przykładowo mam na godz 14.00 o godz ok 13 dzwoni kierownik i
Dodano: 2017-04-04 09:10:57 przez: 2017-04-04 09:10:57
Byłem pracownikiem przez 3 lata. Firma postanowiła mnie zwolnić. Umowę o pracę miałem na czas określony (od 2013-2021
Dodano: 2017-04-03 17:16:50 przez: 2017-04-03 17:16:50
taka informacja w firmie ( zgodnie z rozporządzeniem dzień 14.07. 2017 jest dniem wolnym, proszę o wypisanie urlopów
Dodano: 2017-04-06 20:03:04 przez: 2017-04-06 20:03:04
Jestem kierowcą,Pracodawca zabral mi dodatek 50% do godz.nadl.Godz.nadl.wyplaca jako zwykle.Nocne pozostawil bez zmian.Czy
Dodano: 2017-04-06 20:22:07 przez: 2017-04-06 20:22:07
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie