Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: listopad 2017r.
Linki sponsorowane

Wróć do: prawo pracy

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2017-03-01 15:26:45
Odpowiedzi: 0
Złożyłem wypowiedzenie Umowy o pracę, Pracodawca nie zgodził się za porozumieniem tylko wskazał 3-miesięczny okres wypowiedzenia. Czy mogę odmówić ekwiwalentu za niewykorzystany urlop zaległy i skrócić okres wypowiedzenia np. o 35 dni - tyle przysługuje mi dni urlopu w sumie za rok 2016 i 2017.
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

Czy na umowie zlecenie moge pojsc na zwolnienie jesli chca mnie zwolnic a potracali mi skladke chorobowa
Dodano: 2017-02-28 12:55:44 przez: 2017-02-28 12:55:44
Przepracowałem 8 nocek a policzyli mi tylko 62 godziny a nie 64 godziny. Pracuje na nockach w trybie czterobrygadowym od
Dodano: 2017-02-27 18:47:13 przez: 2017-02-27 18:47:13
Od 2006 choruję na chorobę MENIERA.Czy należy mi się z tego tytułu renta czy grupa inwalidzka?
Dodano: 2017-03-02 09:35:43 przez: 2017-03-02 09:35:43
Pracownik na pelnym etacie. który tez ma platne nadgodziny. Czy za niewyklorzystany urlop placi sie za 8 godzin dziennie
Dodano: 2017-03-02 10:46:30 przez: 2017-03-02 10:46:30
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie