Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: maj 2017r.
Linki sponsorowane

Wróć do: kwalifikacje zawodowe pracownikow

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2016-11-14 08:31:42
Odpowiedzi: 0
W ramach pełnionego nadzoru nad spawaniem zgodnie z PN-EN ISO 14731 jednym z elementów jest całokształt spraw związanych z certyfikatami ( uprawnieniami zawodowymi ) spawaczy. Oprócz kierowania na kursy podnoszące kwalifikacje i egzaminy przedłużające uprawnienia wymaga to aktualizacji posiadanych certyfikatów , co w zakresie moich obowiązków dokonuję , potwierdzając odpowiednim wpisem co 6 miesięcy i tylko wtedy uprawnienia są ważne. Firma jest zobligowana do tego zarówno normą PN-EN ISO 3834 , jak i PN-EN 1090. Często w czasie prowadzonych kontroli przez audytorów zewnętrznych sprawdzaniu podlegają również uprawnienia spawaczy i wtedy – na wyraźne życzenie - trzeba legitymować się oryginalnymi dokumentami , a nie kserokopiami. Dotychczasowa praktyka była taka , że oryginalne certyfikaty spawaczy znajdowały się w Dz. Głównego Spawalnia i wtedy wszystkie warunki związane z prawidłowym nadzorem nad certyfikatami ( aktualizacja co 6 miesięcy, okazywanie uprawnień audytorom , którzy mogą się pojawić bez uprzedzenia ) są możliwe do spełnienia. Pracownicy mogli wypożyczać oryginały swoich uprawnień np. kiedy poszukują innej pracy , oczywiście w przypadku odejścia są im zwracane , a ewentualne zobowiązania finansowe wynikają z umów zgodnie z art. 103 KP. Powyższe zasady zostały zakwestionowane przez niektórych pracowników , powołujących się na jakieś przepisy , które rzekomo określają , że w opisanej sytuacji oryginały uprawnień nie są udostępniane pracodawcy , a jedynie kopie. Czy pracownicy mają w tym wypadku rację?
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

Czy pracodawca może wprowdzić dodatkowe 30 min.pracy każdego dnia(pon-piat)nie płacąc za niego.Tłumacząc,że to czas
Dodano: 2016-11-13 13:45:11 przez: 2016-11-13 13:45:11
Czy ma prawo pracodawca zmuszać pracownika który jest kierowcą do innych prac. Tak jak w umowie jest zaznaczono że on
Dodano: 2016-11-12 09:04:49 przez: 2016-11-12 09:04:49
czy jest jakieś ograniczenie do której godziny mogą być czynne sklepy w Wigilię i Sylwestra
Dodano: 2016-11-14 11:43:51 przez: 2016-11-14 11:43:51
Czy 10 dniowa przerwa w zatrudnieniu obliguje nas do ponownych szkoleń BHP(wstępnych i okresowych). Pracownik ma okresowe
Dodano: 2016-11-14 13:28:50 przez: 2016-11-14 13:28:50
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie