Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: kwiecień 2017r.
Linki sponsorowane

Wróć do: prawo pracy

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2016-02-01 20:52:36
Odpowiedzi: 1
Ile wynosi okres ochronny dla pracownika przed emerytura ?
Odpowiedzi (1):
wacław
2016-09-28 19:36:36
jestem zatrudniony na czas określony i czy pracodawca może mnie zwolnić z przyczyn ekonomicznych jestem 63 lat skończone
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

czy pracodawca może wliczyć urlop w stawkę godzinową
Dodano: 2016-02-01 13:19:16 przez: 2016-02-01 13:19:16
Nabyłam wiek emerytalny ale chcę nadal pracować.Pracodawca zażądał abym na piśmie określiła się kiedy chcę później
Dodano: 2016-02-01 09:58:32 przez: 2016-02-01 09:58:32
Czy ma konsekwencje prawne nie podpisanie kolejnej umowy o prace bez powiadomienia wczesniej pracodawcy
Dodano: 2016-02-01 21:46:12 przez: 2016-02-01 21:46:12
A jak to się odnosi do pracy na umowe- zlecenia, czy wtedy świadectwo pracy pracodawca również zobowiązany jest wystawić?
Dodano: 2016-02-01 23:23:52 przez: 2016-02-01 23:23:52
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie