Stan prawny: wrzesień 2017r.
Linki sponsorowane
Wróć do: kwalifikacje zawodowe pracownikow
Pytania prawne (1):
Gość
2016-01-11 22:43:44
Odpowiedzi: 0
Witam! Jestem pielęgniarką i podjęłam naukę na szkoleniu specjalizacyjnym,które będzie trwało ok 2 lata.Będę potrzebowała wolnych dni z pracy abym mogła zaliczyć np wyznaczone praktyki być na zajęciach które mogą akurat być wyznaczone w godzinach pracy.Po powiadomieniu pracodawcy(to żeby mnie wysłał sam nie wchodziło w grę-jeszcze 6 innych osób przystąpiło do tego szkolenia i nie może sobie na takie coś pozwolić jak to zostało nam wcześniej przedstawione) otrzymałam odpowiedź,że nie mogę korzystać z pomocy art 103[1]-103[5]ale mogę ze 103[6]. I teraz moje pytanie na co powinnam nalegać -na zwolnienie bez wynagrodzenia czy urlop bezpłatny.Jakie konsekwencje w dalszej kolejności dla mnie w związku z owym zwolnieniem a urlopem bezpłatnym.Co powinnam chcieć aby było jak najbardziej korzystne dla mnie jako pracownika.Dziękuję
Dodaj odpowiedź:
Inne pytania:
Przeczytaj również: