Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: czerwiec 2017r.
Linki sponsorowane

Wróć do: regulamin pracy

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gains
2015-09-10 17:47:37
Odpowiedzi: 0
odprawa nalezy ci sie dopiero wtedy gdy jestes na umowie stalej nie okreslonej i wtedy wypowiedzenie trwa 3 miesiace i dostajesz odprawe w wysokosci 3miesiecznej wyplaty.. jescze odprawe dostaje sie jak zaklad jest na upadlosci ale to juz nie zaglebiam bo dokladnie nie wiem
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

Czy jeśli od czerwca 2015 pracuję w nowej firmie a wcześniej nie byłam zatrudniona (od sierpnia 2014) to musze wykorzystać
Dodano: 2015-09-10 15:10:54 przez: 2015-09-10 15:10:54
W latach 1970-1973 byłam uczniem szkoły przyzakładowej, po szkole nadal pracowałam w tym samym zakładzie pracy do roku
Dodano: 2015-09-10 11:43:43 przez: 2015-09-10 11:43:43
Od kilku miesięcy Decyzją Sądu wygasł mi obowiązek alimentacyjny,jednak pozostał dług wobec dawnego Funduszu Alimentacyjnego,który
Dodano: 2015-09-11 10:00:41 przez: 2015-09-11 10:00:41
Czy będąc na świadczeniu rehabilitacyjnym we wrześniu 2015 pracodawca może wręczyc mi wypowiedzenie o pracę (za porozumieniem
Dodano: 2015-09-11 14:28:09 przez: 2015-09-11 14:28:09
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie