Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: kwiecień 2021r.
Linki sponsorowane

Wróć do: profilaktyczna ochrona zdrowia

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2015-05-23 17:06:27
Odpowiedzi: 0
Pracuje w szpitalu 15 maja skończyły mi się badania okresowe cały zeszły tydzień pracowałam bez ważnych badań,w piątek zadzwoniła Pani z BHP ŻE nie mam badań teraz mam wsiąść urlop na te dni . Moje pytanie brzmi kto powinien o tym pamiętać ja czy pracodawca np. kadry , bhp, czy oddziałowa ?
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

pracuję w firmie papierniczej,oczywiście poziom hałasu i stopień zapylenia nie jest poza dopuszczalnym normom,mamy 8-mio
Dodano: 2015-05-22 12:17:32 przez: 2015-05-22 12:17:32
Proszę o pomoc.Kiedy dokładnie powinna złożyć ooświadczenie o rozwiązaniu umowy o prace z art 55 par 1/1 KP ? Pracodawca
Dodano: 2015-05-21 22:01:04 przez: 2015-05-21 22:01:04
Jestem zatrudniony na czas określony (10 lat) od 01.2012 (staż pracy powyżej 3 lat). Chciałem się dowiedzieć ile wynosi
Dodano: 2015-05-24 11:29:44 przez: 2015-05-24 11:29:44
Dzień dobry.Pracuję w przedszkolu jako nauczycielka. Zostało mi 7 dni z urlopu wypoczynkowego za 2014 r. Do kiedy muszę
Dodano: 2015-05-24 13:24:49 przez: 2015-05-24 13:24:49
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie