Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: kwiecień 2017r.
Linki sponsorowane

Wróć do: zmiany w kp

Pytania prawne (1):
Większe okno
Gość
2014-11-05 18:20:43
Odpowiedzi: 0
Czy pracodawca może zaplanować urlop za pracownika. Jeśli tak to w jakim wymiarze?
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

Czy pracodawca może wydłużyć czas pracy do 8,5h i ustanowić obowiązkową przerwę 0.5h? Jaka przerwa przysługuje po
Dodano: 2014-11-05 10:25:46 przez: 2014-11-05 10:25:46
Jestem na wypowiedzeniu 2 tygodniowym i chce wziąć urlop wypoczynkowy, czy pracodawca może się nie zgodzić na niego ?
Dodano: 2014-11-05 07:08:57 przez: 2014-11-05 07:08:57
25 listopada kończę urlop rodzicielski, po którym bezpośrednio wykorzystam zaległy urlop za 2013 rok w wymiarze 16 dni
Dodano: 2014-11-05 21:40:41 przez: 2014-11-05 21:40:41
Pracuje już ponad rok w sklepie na umowe o prace. Podpisujac umowe nie podpisywałam żadnej odpowiedzalnosci co do towaru
Dodano: 2014-11-05 22:41:36 przez: 2014-11-05 22:41:36
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie