Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A

Kodeks pracy

Polskie prawo pracy
Stan prawny: luty 2017r.
Linki sponsorowane

URLOPY PRACOWNICZE

Rozdział 2 - Urlopy bezpłatne

Art. 174.

§1. Na pisemny wniosek pracownika pracodawca może udzielić mu urlopu bezpłatnego.

§2. Okresu urlopu bezpłatnego nie wlicza się do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze.

§3. Przy udzielaniu urlopu bezpłatnego, dłuższego niż 3 miesiące, strony mogą przewidzieć dopuszczalność odwołania pracownika z urlopu z ważnych przyczyn.

§4. Przepisów § 2 i 3 nie stosuje się w przypadkach uregulowanych odmiennie przepisami szczególnymi.

Art. 1741.

§1. Za zgodą pracownika, wyrażoną na piśmie, pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy u innego pracodawcy przez okres ustalony w zawartym w tej sprawie porozumieniu między pracodawcami.

§2. Okres urlopu bezpłatnego, o którym mowa w § 1, wlicza się do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze u dotychczasowego pracodawcy.

Art. 175.

(uchylony)

Gość
2013-04-13 13:16:23
Odpowiedzi: 0
Chcę złożyć wniosek o urlop bezpłatny, ale interesuje mnie czy w trakcie tego urlopu pracodawca jest zobowiązany do odprowadzania moich składek ubezpieczeniowych i zdrowotnych, czy też muszę je opłacić na własną rękę? Proszę o odpowiedź bardzo mi zależy.
Agnieszka82
2013-08-14 07:31:20
Odpowiedzi: 0
Witam.Pracuję w reatauracji na umowe o prace.Pod konec lipca pracodawca zamknal restauracje z powodu remontu. Remont trwa juz trzeci tydzien.Wczoraj bylam po wyplate i co sie okazalo pracodawca na dwa tyg urlopu jeden tydzien zrobil mi urlop bezplatny.czy mial takie prawo.Ja o niczym nie wiedzialam.No i wyplate z tego powodu dostala okrojona o jeden tydzien.zaznacze ze mam jeszcze 10 dni platnego urlopu
Gość
2013-08-15 08:30:16
Odpowiedzi: 1
byłam na urlopie bezpłatnym 28 dni roboczych a z niedzielami 40 dni ile odliczą mi urlopu płatnego



Odpowiedzi (1):
Gość
2013-08-15 12:06:05
Maksymalnie 1/12 należnego urlopu zaokrąglone w dół do pełnych dni czyli 2 przy 26 i 1 przy urlopie 20 dniowym. Nie wiem jak jest w wypadku gdy nie wypadł nieprzepracowany cały miesiąc kalendarzowy.
Dodaj odpowiedź
Gość
2013-10-28 08:08:48
Odpowiedzi: 0
Ile dni wolnych urlopu przysługuje ze wzglrdu na pogrzeb teścia
Gość
2014-03-18 20:25:33
Odpowiedzi: 0
czy po przepracowaniu 3 miesiecy mogę wziąć bezpłatny urlop w wymiarze 7 lub 14 dni?
Gość
2014-04-15 18:05:43
Odpowiedzi: 0
Czy urlop bezpłatny wlicza sie do okresu nieskładkowego?
Gość
2014-05-30 18:46:45
Odpowiedzi: 0
jak oblicza się urlop wypoczynkowy przy wcześniejszym urlopie bezpłatnym czy liczy się miesiące pełne czy tylko 3 do tyłu skoro 2 wczesniej niepełne ale bezpłatne dodam ze chodzi o prace w systemie akordowym???
Gość
2014-10-12 20:46:56
Odpowiedzi: 0
Czy na umowe zlecenie przysluguje urop okolicznosciowy za urodzenie dziecka?
Gość
2014-10-12 20:46:58
Odpowiedzi: 0
Czy na umowe zlecenie przysluguje urop okolicznosciowy za urodzenie dziecka?
Gość
2014-12-11 10:01:50
Odpowiedzi: 0
Czy za urlop bezpłatny pracodawca może zabrać premię?
KLaudia
2014-12-16 11:15:38
Odpowiedzi: 0
Witam serdecznie, Prosze o udzielenie odpowiedzi na następujące pytania: Pracownik jest zatrudniony na pełny etat. Przykładowo w miesiącu grudzień przypada 168h pracy tj. 21 dni pracujących. Urlop bezpłatny na wnisoek pracownika został wypisany od dnia 01.12.2014-07.12.2014r. Ile dni ub powinno zostać policzonych, a ile dni do przepracowania? Z góry dziękuje za odpowiedź
Gość
2015-01-18 20:13:02
Odpowiedzi: 1
czy pracodawca może wysłać na urlop bezpłatny z powodu czasowego braku pracy.
Odpowiedzi (1):
Gość
2015-01-20 11:51:29
Sam nie może. Jedynie może zasugerować pracownikom wypisanie wniosku o urlop bezpłatny. Jeśli wyrabiacie nadgodziny to może udzielić wam dni wolnych za przepracowane godziny co w praktyce daje nam brak nadgodzin.
Dodaj odpowiedź
Waldek
2015-02-13 14:58:43
Odpowiedzi: 1
Moja pracownica od połowy tutego 2014-go roku przebywala na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży.Po porodzie przebywa na urlopie macierzyńskim-do połowy lipca 2015 roku. jaki wymiar urlopu będzie jej się należał po powrocie do pracy? Cz za roczny urlop macierzyński przysługuje pełny wymiar urlopu wypoczynkowego?
Odpowiedzi (1):
Patrycja
2015-05-25 22:26:07
Urlop wypoczynkowy przysługuje jej od dnia zawarcia umowy o prace do dnia zakończenia urlopu macierzyńskiego.
Dodaj odpowiedź
Anna
2015-03-06 20:00:55
Odpowiedzi: 3
Witam, mam problem z moją siostrą. Jest zatrudniona na umowę o pracę na czas określony. Potrzebuje dnia wolnego a przynajmniej połowy aby stawić się w Kancelarii Komorniczej do której otrzymała wezwanie oraz na zebranie wspólnoty ponieważ złożyła wniosek, który ma zostać rozstrzygnięty na zebraniu. Oczywiście, oba te spotkania są w jednym dniu. Nie otrzyma dnia wolnego bezpłatnego bo Szefowa się nie zgadza ponieważ nie ma kto jej zastąpić. Czy jest taka możliwość pomimo wezwania pisemnego ? Kiedy ma załatwić swoje sprawy urzędowe skoro nikt jej na to nie zezwala? Bardzo proszę o odpowiedź.
Odpowiedzi (3):
Gość
2015-03-09 12:04:44
Też mam problem z moją siostrą, pierwsza zjada wszystkie swoje słodycze, a później zabiera mi moje, już nie wiem gdzie je chować :(
Gość
2015-03-09 21:10:42
Skoro nie wiesz gdzie schować słodycze wsadź sobie w d***, na pewno ich tam nie znajdzie a nie udzielaj się na takiej stronie. Bezmyślność sięga granic. Potrzebuję porady z zakresu prawa pracy a nie z głupoty.
Gość
2015-04-15 11:10:40
Art. 167^2. Pracodawca jest obowiązany udzielić na żądanie pracownika i w terminie przez niego wskazanym nie więcej niż 4 dni urlopu w każdym roku kalendarzowym. Pracownik zgłasza żądanie udzielenia urlopu najpóźniej w dniu rozpoczęcia urlopu.
Dodaj odpowiedź
Gość
2015-05-04 11:06:03
Odpowiedzi: 0
odbiór dni wojnych za ćmierć \\\\\\\\\\\\\\\'pprcownjik\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\
Magdalena
2015-07-16 19:21:21
Odpowiedzi: 0
Jeżeli podjęłam pracę w sklepie pracuje już ponad miesiąc mam podpisana umowę na 3lata czy mogę dostać urlop jakikolwiek na tydzień czasu?
Magdalena
2015-07-16 19:21:23
Odpowiedzi: 0
Jeżeli podjęłam pracę w sklepie pracuje już ponad miesiąc mam podpisana umowę na 3lata czy mogę dostać urlop jakikolwiek na tydzień czasu?
Magdalena
2015-07-16 19:21:25
Odpowiedzi: 0
Jeżeli podjęłam pracę w sklepie pracuje już ponad miesiąc mam podpisana umowę na 3lata czy mogę dostać urlop jakikolwiek na tydzień czasu?
Gość
2015-10-12 13:31:46
Odpowiedzi: 0
witam bylam zatrudniona na czas okreslony dzwoniac do glownej regionalnej sklepu prosilam o urlop bezplatny, poniewaz musialam wyjechac za granice w sprawach rodzinnych . pracodawca wyrazil zgode. poinformowalam ze potrzebuje okolo miesiaca na zalatwienie spraw. wyrazil zgode jednak po dwoch tygodniach zadzwonil i oznajmil ze rozwiazuje ze mna umowe za nie stawienie sie w pracy. pracodawca nie wiedzial tez ze jestem w ciazy, zrywajac ze mna umowe co moge dalej z tym zrobic i czy wogole mam prawo do tego aby cos z tym zrobic zwlaszcza ze w obecnej chwili dalej jestem za granica i nie podpisalam jeszcze rozwiazania prosze o pomoc
Gość
2015-10-12 13:31:53
Odpowiedzi: 0
witam bylam zatrudniona na czas okreslony dzwoniac do glownej regionalnej sklepu prosilam o urlop bezplatny, poniewaz musialam wyjechac za granice w sprawach rodzinnych . pracodawca wyrazil zgode. poinformowalam ze potrzebuje okolo miesiaca na zalatwienie spraw. wyrazil zgode jednak po dwoch tygodniach zadzwonil i oznajmil ze rozwiazuje ze mna umowe za nie stawienie sie w pracy. pracodawca nie wiedzial tez ze jestem w ciazy, zrywajac ze mna umowe co moge dalej z tym zrobic i czy wogole mam prawo do tego aby cos z tym zrobic zwlaszcza ze w obecnej chwili dalej jestem za granica i nie podpisalam jeszcze rozwiazania prosze o pomoc
Gość
2016-01-12 19:40:22
Odpowiedzi: 0
Nauczycielka powiadomiła księgową (!!!), pomijając dyrektora i kadry, ze nie bedzie jej w pracy 1 dzien. Następnego dnia przyniosła podanie o urlop bezpłatny. Nie chcę jej tego urlopu udzielić, jak w takim razie potraktować tę nieobecność w pracy?
luk
2016-03-24 12:31:12
Odpowiedzi: 0
Witam czy jak idzie się na badania okresowe należy się dzień wolny od pracy.
Gość
2016-04-10 14:06:46
Odpowiedzi: 0
czy pracodawca moze odmówic pracownikowi pójscia na urlop bezplatny?
Gość
2016-04-27 07:52:21
Odpowiedzi: 0
czy pracownikowi powołanemu do służby przygotowawczej(3,5 miesiąca) należy się odprawa pieniężna.Po tym okresie pracownik ten stara się do pozostania w wojsku na stałe.
gość
2016-06-04 17:03:09
Odpowiedzi: 0
Czy gdy mam umowę o pracę na 3 miesiące mogę skorzystać z urlopu na żądanie ?
Zadaj pytanie:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
powiadom mnie mailem gdy pojawi się odpowiedź
APC
 

Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie