Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A

Kodeks pracy

Polskie prawo pracy
Stan prawny: lipiec 2016r.
Linki sponsorowane

Pytania prawne: strona 1
Jak wyliczyć zarobek brutto w czerwcu jeśli pracowałam 22 dni razem
Dodano: 2016-06-30 05:57:38 przez: 2016-06-30 05:57:38
co zrobić, gdy pracodawca regularnie, od lat zmusza grupę pracowników
Dodano: 2016-06-29 21:01:58 przez: 2016-06-29 21:01:58
co zrobić, gdy pracodawca regularnie, od lat zmusza grupę pracowników
Dodano: 2016-06-29 21:00:49 przez: 2016-06-29 21:00:49
mam takie pytanie,a mianowicie należy mi się jubileusz z racji lat przepracowanych,zakład
Dodano: 2016-06-29 15:37:10 przez: 2016-06-29 15:37:10
czy pracodawca moze nas ukarac za to ze nie zgodzilismy sie na 13 godzine
Dodano: 2016-06-26 18:00:34 przez: 2016-06-26 18:00:34
Czy pracodawca moze calkowicie dysponowac urlopem i udzielac go kiedy chce
Dodano: 2016-06-21 21:48:11 przez: 2016-06-21 21:48:11
powinnam kończyć pracę o godz. 15.00, niestety zdarza się, że muszę
Dodano: 2016-06-09 15:53:50 przez: 2016-06-09 15:53:50
Czy pracodawca może dać mi odbiór godzin kiedy w dniu poprzedzającym
Dodano: 2016-06-03 10:51:27 przez: 2016-06-03 10:51:27
jak rozliczyć czas pracy pracownika, który pracował dnia dnia 23.05.2016r.od
Dodano: 2016-05-25 08:51:41 przez: 2016-05-25 08:51:41
czy zakład ma prawo zostawić pracownika na nadgodziny po nocnej zmianie
Dodano: 2016-05-12 06:38:50 przez: 2016-05-12 06:38:50
W dniu 2.05 2016 r byłam na zwolnieniu lekarskim- dzień ten ustalony
Dodano: 2016-05-06 11:34:46 przez: 2016-05-06 11:34:46
umowę o pracę od poniedziałku do piątku po 8 godz. czasem szef prosi
Dodano: 2016-04-28 22:00:57 przez: 2016-04-28 22:00:57
W mojej firmie jest system dwu zmianowy 7-15, 15-23 a przelozeni zmieniaja
Dodano: 2016-04-28 13:05:37 przez: 2016-04-28 13:05:37
czy pracownik zmianowy może brać wolne za nadgodziny w dni świąteczne
Dodano: 2016-04-23 07:19:17 przez: 2016-04-23 07:19:17
podstawa prawna godzin nadliczbowych inadgodzin
Dodano: 2016-04-08 12:51:00 przez: 2016-04-08 12:51:00
Pracuję od 7:00 do 15:00, zdarza się że mój kierownik tuż przed końcem
Dodano: 2016-04-07 18:22:21 przez: 2016-04-07 18:22:21
pracuje po 10 godz.dziennie.czy nalezy mi sie dodatkowa przerwa
Dodano: 2016-04-03 18:37:26 przez: 2016-04-03 18:37:26
pytanie odnośnie godzin nadliczbowych czy pracodawca ma prawo do odejmowania
Dodano: 2016-04-01 21:08:32 przez: 2016-04-01 21:08:32
Czy godziny wypracowane w sobotę, mogą zostać przeniesione na inny okres rozliczeniowy?
Dodano: 2016-03-30 17:57:38 przez: 2016-03-30 17:57:38
Czy pracodawca jest wstanie zmusić pracownika do pozostania w godzinach nadliczbowych
Dodano: 2016-03-30 17:08:54 przez: 2016-03-30 17:08:54
jak rozpisać ewidencję czasu pracy - równoważony wypoczynek po awarii
Dodano: 2016-03-24 14:00:29 przez: 2016-03-24 14:00:29
Jak mają się nadgodziny do osób niepełnosprawnych ( lekki stopień
Dodano: 2016-03-21 09:28:38 przez: 2016-03-21 09:28:38
czy pracodawca może zmusić pracownika do pracy w godzinach nadliczbowych
Dodano: 2016-03-19 16:27:11 przez: 2016-03-19 16:27:11
Dlaczego nikt nie odpowiada na te pytania? Przejrzałam wiele pytan i nie
Dodano: 2016-03-01 22:02:20 przez: 2016-03-01 22:02:20
Pracuje w 5 dniowym cyklu pracy tj od poniedziałku do piatku. Przepracowałam
Dodano: 2016-03-01 13:15:33 przez: 2016-03-01 13:15:33

Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie