Korzystając z naszej strony wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas plików cookies, w celu zapewnienia Ci wygody podczas przeglądania naszego serwisu. Aby dowiedzieć się więcej na temat cookies oraz w jaki sposób z nich korzystamy, kliknij tutaj

Kodeks pracy | Konstytucja RP | Kodeks cywilny
Kontakt | Mapa strony
godło polski

Kodeks pracy

Prawo pracy
Portal informacyjny
A A A
Stan prawny: grudzień 2018r.
Linki sponsorowane

Wróć do: ustalanie wynagrodzenia za prace i innych swiadczen zwiazanych z praca

Pytania prawne (1):
Większe okno
jan
2018-12-05 22:49:28
Odpowiedzi: 0
po przepracowaniu 12 lat w jednym zakładzie dostałam 3-miesięczne wypowiedzenie z pracy z powodu zbyt częstego przebywania na chorobowym, czy w tym przypadku przysługuje mi odprawa
Dodaj odpowiedź:
(opcjonalnie, nie będzie widoczny)
APC
 

Inne pytania:

Mam pytanie. Odrabiam dzień w sobotę na II zmianę i w poniedziałek muszę przyjść na I. Według mnie nie zostaje zachowany
Dodano: 2018-12-01 10:27:26 przez: 2018-12-01 10:27:26
jeśli w pon zacznę zmianę o 16:30 skończę o 22 to czy mogę we wtorek zacząć zmianę o 14:30 do 22 ? Umowa o pracę
Dodano: 2018-11-30 12:01:52 przez: 2018-11-30 12:01:52
Dzień dobry. Pracuję w hotelu na stanowisku recepcjonisty. Czy w wigilię jak i boże narodzenie muszę pracować cały
Dodano: 2018-12-09 20:57:51 przez: 2018-12-09 20:57:51
jeśli w sobote odrabiany jest poniedziałek to nadgodziny powinny być traktowane jak za poniedziałek czy jak za sobotę wolny dzien
Dodano: 2018-12-10 07:28:25 przez: 2018-12-10 07:28:25
Do góry
urzędy pracy pomorskie urzędy pracy zachodniopomorskie urzędy pracy warmińsko-mazurskie urzędy pracy podlaskie urzędy pracy mazowieckie urzędy pracy kujawsko-pomorskie urzędy pracy wielkopolskie urzędy pracy lubuskie urzedy pracy lubelskie urzedy pracy łódzkie urzędy pracy dolnośląskie urzędy pracy opolskie urzędy pracy śląskie urzędy pracy świętokrzyskie urzędy pracy podkarpackie urzędy pracy małopolskie